程序员写好简历的16个关键点！面试经验

很多小伙伴说不知道怎么写好简历，本文整理了写简历的 16 个关键点，希望对大家有帮助。

1. 基本信息

简历一定写上自己的基本信息。一般基本信息包括姓名、电话、电子邮箱、求职意向、工作年限、年龄、在职状态、学历、头像等这几部分。

• 姓名：姓名是必须要写的。
• 电话：电话一般填自己的手机号。这是最重要的联系方式，一定不能写错！而且，简历投出去后，要保持手机开机状态，方便 HR 联系。
• 电子邮箱：这个也是非常重要的。一些面试测评、面试邀请、发 offer 等等，都是通过邮箱发出的。所以需要写上自己的常用邮箱。有人说写自己的 QQ 邮箱没格局，但是我用的就是 QQ 邮箱，哈哈。
• 求职意向：你想应聘什么岗位就写什么，比如 Java 后端，WEB 前端、Go 后端等等。
• 工作年限：大家如实写自己的工作年限就好，不要瞎写。比如你刚毕业，实习了两年，就写两年工作经验，这样不太好，但是你可以把实习经历写上。
• 年龄：年纪比较小的，都可以写一写。说不定 HR 一看是个年轻力壮的小伙子，可以多加点班，就直接通过简历，让你来面试。
• 在职状态：可以写下自己是否已离职，还是在职看机会等等。如果是应届毕业生校招的话，不用管这个。
• 学历：学历是本科还是研究生还是大专，照实写就好。
• 头像：一般建议放个证件照，不用 P 得太过度，看起来干净斯文就好。

2. 教育背景

教育背景，一般就是包括毕业学校、所学的专业、毕业时间这些信息。

如果你是研究生硕士或者博士毕业的，可以按照从高到低写，一般写到本科即可。如果你的高中很不错的话，也可以写一下。

如果你在学校担任过班干（尤其班长、团支书），或者在学院、学校担任学生会干部的，都可以写一下，挺加分的。如下：

3. 成绩荣誉

• 大家如果在学校成绩不错的话，可以写下成绩，比如绩点全班前三、前五等等。
• 如果在学校参加过比赛获奖，如 XXX 编程大赛获奖、ACM 比赛获奖等，都写上去，都是很不错的亮点。
• 还有就是你在公司的一些获奖，如什么质量之星、年度最佳新人、季度优秀员工等等。
• 如果你坚持写博客，获得 CSDN 博客专家、掘金优秀作者等等，都可以写上。
• 如果你有开源项目放在 Github 上，或者有什么项目获得比较多的 star 的话，也可以放在这一块。这些也是简历的加分项。

4. 工作履历

工作履历一般包括公司名称、担任职位、在职时间这几个要点。

• 公司名称：公司名称不要写错哈。如果你的老东家是个大厂，HR 小姐姐很快让你的简历通过了。
• 担任职位：就是你在老东家担任的职位，比如开发组长、项目负责人、开发工程师、高级开发工程师。
• 在职时间：在职时间也不要编造乱写，什么时候入职什么时候离职要写清楚。如果写错，有些公司背调比较严格的，说不定说你造假，取消了你的入职。

然后的话，记住跳槽不要过于频繁。一般 2~3 年跳一次是比较常见的。想一下，如果你毕业五年，待过 6 个公司，你说 HR 敢要你嘛？你来几个月，说不定就走了。

5. 专业技能

简历的一项必填项，就是专业技能，它也是简历最核心的点。因为面试官和 HR 都会很关注这一点，以此来关注你是否真的匹配这个岗位。

这一块的话，一般看完要应聘的职位要求，就直接根据要求写你的职位技能。比如大家看下这个岗位要求：

我们看下它的第 2 项：精通 Spring、MyBatis、SpringMVC 等应用框架并熟悉实现原理，有 Spring Cloud 微服务架构实践经验。

你就可以写你的技能就是：

• 熟悉Spring、MyBatis、SpringMVC等应用框架的使用和原理（这里一般不建议写精通，除非你是真的很精通）。
• 有Spring Cloud微服务架构实践的经验，以前公司就是基于Spring Cloud的微服务架构。

这里写了一个 Java 版本的专业技能，大家可以参考一下：

注意： 大家写下去的专业技能，在面试前，一定要做好准备，复习好相关知识点，别给自己挖坑。比如你对zookeeper相关知识点不熟悉，你又写到简历里边，那就不好。

6. 项目介绍

简历写上2~3个你参与的项目。一般来说，尽量写你所应聘公司职位相关的项目。比如你要应聘一个互联网金融公司，职位是维护银行核心系统，那如果你以前做过支付相关，或者是积分扣减等等相关项目都可以写下。

我们再来看下一个公司招聘的职位描述：

你就可以根据职位描述，尽量写跟以上职位描述相关技术栈的项目。假设你以前开发过转账系统，你就可以简要描述下你的转账系统。如：做过企业转账系统，主要有行内转账、行外转账、代发工资、对账等功能。又假设你的系统使用了MySQL 和 Redis，你就可以写下对应的系统，以及是怎么使用这个技术栈的。然后的话，项目介绍，一般也加下涉及技术这一栏。

下面写了一个简单版的，大家可以看下哈：

7. 项目职责

写完项目简介，还需要描述你的项目职责。如果你是一个系统的负责人，这个是比较加分的，如实写就好。如果你不是系统负责人，也没关系，哪块功能是你开发的，就可以写负责 XXX 功能模块。

日常开发中，除了自己负责的模块，建议都熟悉下系统的核心模块，然后简历可以稍微写一下。如果功能不是你开发的，你又不熟悉这个模块，千万别写到简历里边，要不然就是给自己埋雷了，面试官一问就露馅了。

8. 项目亮点

项目介绍的时候，最好都加上项目的亮点在哪里。对于我们程序员来说，亮点不是业务上的某个功能，而是某个技术解决了某个痛点问题，或者某个巧妙的设计等等。

我讲个简单点的：

• 比如你的项目有千万级别以上的数据存储处理，那你就可以写写，你是如何优化 SQL 的，是如何分库分表的，是如何做搜索查询的等等。
• 如果你的项目是做转账的，你就可以写写是如何保证幂等的，如何保证数据的一致性，如何保证资金不会受损，这些都是项目的难点亮点。

9. 做过什么优化

一般做后端开发面试的话，面试官都会问你做过什么优化。我们就可以把这块也写到简历里面。比如可以从这几方面入手：

• 你优化过哪些接口，性能提升了多少。
• 优化了哪些代码，用了什么设计模式，用了哪些优化技巧。
• 还有你优化了哪些慢 SQL，用了哪些优化方式。

10. 项目中的难点

很多时候，面试官可能会问我们日常开发中，或者说项目中遇到什么问题，是如何解决的。其实我们可以将自己印象比较深的一个难点写到简历里面，那到时候面试官很大概率就会问这个啦。

有些小伙伴说，我都没遇到什么很高深的问题。如果是很简单的问题，面试官是不是会觉得很 low。

其实不是这样的，这里再举个简单的例子。比如你实现一个对外接口，基础功能没什么问题，但是压力测试的时候，显示不通过。原因是接口耗时太大，必须要做优化，你就可以把这个优化的过程写下来。

11. 三高问题

面试的过程中，三高问题（高并发，高可用，高性能），一般都会问一个以上。你也可以把你熟悉的一个点，体现在简历上。

• 你如果做过抢红包或者秒杀抢购等功能，你就可以把这个经典的并发案例写到简历上，并且描述你是怎么处理的，怎么用分布式锁处理的，阐述清楚。
• 然后的话，你使用了Redis，你就可以把Redis的一些哨兵机制，cluster集群方案也准备一下，这个是高可用的。
• 还有就是高性能，直接体现就是你的接口是如何优化的，是加索引还是其他的优化方案。

12. 常用中间件

在专业技能那一栏，绝大多数的后端开发，都会写上熟悉或者掌握中间件，如kafka、RocketMq、或者 zookeeper等。

所以大家在项目介绍的时候，如果你的项目使用了这些中间件，你可以一句话带一下，项目中哪些业务场景是跟中间件相关的，如使用RocketMq做了流量削峰。

13. 计算机网络基础

计算机网络是每位程序员必备的，如tcp/http 协议、https 原理，加签验签等等。你在写专业技能的时候，可以写上。

同时，计算机网络相关的经典面试题，也需要提前准备好。

14. 线上排查经验

我相信绝大多数的程序员，都有过排查生产问题的经历。大家平时排查完问题后，可以记录一下，复盘整个过程。这样对自己的成长是很有帮助的。你可以把线上排查经验，写到简历里面，一句话带过就可以啦。

比如一些 OOM 问题的排查分析，一些死锁问题分析等等。大家主要是要关注问题排查思路。比如你调下游接口不通，是什么问题呢？返回的 http 状态码是什么呢？网络是不是通的呢？对方服务有没有注册到注册中心呢？

15. 设计模式优化代码

如果我们写代码时，有用过设计模式优化代码，这一点可以写到简历里面，也是一个不错的亮点。

16. 自我评价

自我评价主要是包括性格、兴趣爱好、加班出差、与同事相处、对技术是否热爱等等方面。

• 性格：就如实写自己的性格就好。比如我是一个做事情很坚持、很勤劳的人，用一句话简短写一下。
• 兴趣爱好：一般是否爱运动、乐器这方面可以写一下。如果曾经在部门年会弹唱过歌，也可以写一下，这些其实也是简历的加分项。
• 加班出差：你自己是否接受加班出差，按照意愿写吧。
• 与同事相处：我们一般人跟同事相处，都不会有啥问题，比如有空约个饭，吹吹水什么的，周末打打球什么的。
• 对技术是否热爱：如果你坚持写文章，爱阅读源码等等，那肯定是加分项。

这一块，尽量别过分装饰自己，实事求是最好。如果没有啥兴趣爱好这些，我们也可以培养。

最后

最后，希望大家都能写好简历，找到理想的工作！